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EL AYUNTAMIENTO DE MONDA CONSIGUE UNA SUBVENCIÓN DE 288.979,92 € PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL EN RELACIÓN AL “PROGRAMA PRIMERA EXPERIENCIA PROFESIONAL EN ADMINISTRACIONES PÚBLICAS”

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EL AYUNTAMIENTO DE MONDA CONSIGUE UNA SUBVENCIÓN DE 288.979,92 € PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL EN RELACIÓN AL “PROGRAMA PRIMERA EXPERIENCIA PROFESIONAL EN ADMINISTRACIONES PÚBLICAS”

Los perfiles profesionales subvencionados y que se solicitarán al Servicio Andaluz de Empleo tal y como establece la normativa, se incluyen en el documento adjunto.

El Ayuntamiento de Monda, en su apuesta por favorecer, potenciar y apoyar la creación de empleo en nuestro municipio, solicitó el día 20/04/2022 con base a la convocatoria de las subvenciones reguladas en la línea 1 del Capítulo I del Título I del Decreto-ley 27/2021, de 14 de diciembre, por el que se aprueban con carácter urgente medidas de empleo en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia para Andalucía (publicado en el BOJA n.º 70 de 12 de abril de 2022) una subvención para la contratación de 9 perfiles profesionales.

Esta financiación se enmarca dentro del Mecanismo de Recuperación y Resilencia (MRR) puesto en marcha por el Ministerio de Trabajo y que se canaliza a través de las CCAA. En este caso, a través de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía.

La mencionada solicitud ha tenido como resultado la obtención de una subvención por importe de 288.979,92 €, cuyo objeto es la contratación en prácticas de 9 personas por un período de 12 meses y según establece la normativa, serán destinatarias de las subvenciones las personas jóvenes desempleadas mayores de 16 y menores de 30 años, inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en el Servicio Andaluz de Empleo y en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, que cumplan los requisitos para formalizar un contrato en prácticas.

El Ayuntamiento de Monda sigue y seguirá trabajando en diferentes programas e iniciativas que tengan como finalidad la creación y dinamización del mercado de trabajo local y la potenciación de creación de empleo y riqueza, como viene haciendo desde hace años en actuaciones tales como los PFEA (antiguo PER), las bolsas municipales de empleo extraordinarias, los distintos programas de promoción de empleo (ICL, Emplea Joven, Emplea 30+, Emplea 45+,Iniciativa Joven Ahora…) A ello hay que sumar, además, la creación y mantenimiento de empleo que viene resultando de las múltiples obras de reforma y modernización de las calles de nuestro pueblo que venimos desarrollando desde hace años con unas importantes inversiones.